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人事代理事业部
来源: | 发布时间:2018-09-11
人事代理的优势
促进企业人事管理事务的社会化;专业化;规范化。
基本服务
1、委托招聘、负责初试、复试及流程制定、会场?#25165;?#31561;;
2、合格入选人员?#25165;?#20307;检及初次上岗培训等;
3、社会保险和公积金的开户、变更、年检、申报?#20013;?
4、人事档案的寄存及各种人事?#20013;?
5、代理薪资核算、征缴及发放;
6、代扣代缴个人所得税及申报
7、代办离职?#20013;?#20197;及退工处理等
8、劳动争议调解以及员工关系协调处理;
9、处理员工工伤理赔、申报、鉴定服务等。
选择服务
1、代购商业保险及理赔
2、人身意外伤害保险;
3、企业用工年度体检;
4、代办员工各类证件;
5、后勤管理。
增值服务
1、职业培训
2、人力资源专业?#27835;觥?#20154;事外包项目咨询策划
3、劳动法咨询及为企业提供突发事件的处理建议;
4、代理企业的劳动争议案件。
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